[组图]冰城公安:以能力建设助推公安工作高质量发展

日期:2023/11/20    来源:朱善永石宇
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    本网讯(朱善永石宇)哈尔滨市公安局全面落实“能力建设年”部署要求,以科技引领和服务发展破解突出问题,推动队伍建设和公安工作相互促进。平房分局通过做实调查研究、组织政治轮训、抓好教育训练、打造智慧警务、优化营商环境等措施,全面提升队伍整体战斗力和服务大局能力,为公安工作高质量发展提供强有力保障。

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 调查研究做深做实

    把调查研究作为应对新时代新征程课题考验、奋力推进公安工作现代化和高质量发展的重要抓手,强化领导带头调研“头雁效应”,以分管和包联单位工作为依托,开展专题调研和“线上+线下”走流程90余次,梳理基层警务运行和协同合作中的痛点难点,紧盯重点研究方向,通过小切口解决大问题。通过调查研究,进一步转变了思想观念,改进了工作方法,提升了工作质量,真正把调研成果归集、兑现到“五个建设年”及年度重点工作等任务目标上来。

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 政治轮训充电蓄能

    按照政治轮训要求,分局全体民警集中开展党的二十大精神政治轮训工作,在深学笃行中更加坚定不移地做“两个确立”的忠诚拥护者、“两个维护”的示范引领者。分局民警辅警全员参训,认真完成好党的二十大精神“线下”答题活动,参考率达到100%,优秀率高达98.7%。全局民警辅警始终保持学思践悟的执着,做到学思用贯通、知信行统一,努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。

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教育训练厉兵强警

    平房分局按照能力建设年要求,认真抓好教育训练工作,切实提升全警实战能力,共组织民警辅警参加上级单位培训24次、在线培训19次、素质能力考核5次,参与人数达到2350人次,参训率高达97.8%;自行组织培训9次、集中培训6次、素质能力考核3次,参与人数达到1360人次,合格率高达98.5%。每月常态化开展接处警民警、法制员培训,实现了办案质量和执法效能双提升,学习成果转化明显。

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智慧安防科技赋能

    积极争取政府支持,参与城区智慧城市项目建设,健全完善“政府领导统筹、公安牵头推动、社会力量参与”的工作机制。截至目前,已有公共区域视频点位1326个。其中,高清摄像机380个、高空鹰眼16处。在夏季行动中,利用视频结构化技术,抓获犯罪嫌疑人43人,结合“五无”平安社区创建工作,全面提升了打防控能力,助力民生案件快侦快破。

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助企惠企持续优化

   深化警企共建机制,按照每月一次警情通报会、每季度一次警企恳谈会、每半年一次警企联建活动,建立警企共建机制,实现从“沟通联络”向“共建共治”转变,积极推行警务服务进企业、法治教育进企业、安防宣传进企业、内保指导进企业的“四进”服务,派出所社区警务实现从“开门办公”向“上门服务”转变。今年以来,深入企业开展大型集中安全宣讲19场次,发放各类宣传品13000余份,推送微信宣传信息7000余条。通过提升服务企业能力,共同筑牢了企业安全防线。


(责编:WEBADMIN)

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